Mijn favorieten

Beheerst Beloningsbeleid

In onze dienstverlening staan de belangen van onze klanten centraal. Dit vindt onder meer zijn uitwerking in de wijze waarop wij onze medewerkers belonen. De beloning van onze medewerkers bestaat voor het grootste gedeelte uit een vast salaris. De vaste salarissen zijn bij ons bedrijf marktconform.

Afhankelijk van de functie en beoordeling kunnen medewerkers een variabele beloning ontvangen die circa 10 % van hun totale inkomen uitmaakt. Deze variabele beloning is nooit een reden om een bepaalde hoeveelheid of soort financiële product(en) te adviseren.